醫(yī)學教育網(wǎng)小編整理了人際關系學說內(nèi)容如下，請各位考生仔細查看。  

人際關系學說的主要內(nèi)容：

①人是"社會人"，不僅僅是"經(jīng)濟人"，其工作態(tài)度受多種因素的影響；

②勞動效率主要取決于職工的積極性，取決于人際關系；

③職工中的非正式小群體更能影響職工的情緒，甚至左右職工的行為；

④科學的領導者應善于和職工溝通與傾聽。

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